失業保険の基本手当日額について。
会社都合で9月30日付けで退職し、失業保険を受給することになりました。
基本手当日額はおそらく5000円～6000円くらいなのですが、初回認定日に出された金額は1600円でした。
当初の
説明では、初回認定日までには確定します、とのことでしたが、実際にはどうなんでしょうか？いつごろ訂正されるのでしょうか？
会社都合で9月30日付けで退職し、失業保険を受給することになりました。
基本手当日額はおそらく5000円～6000円くらいなのですが、初回認定日に出された金額は1600円でした。
当初の
説明では、初回認定日までには確定します、とのことでしたが、実際にはどうなんでしょうか？いつごろ訂正されるのでしょうか？
基本手当日額の下限額は１６４０円です。
従ってそれから見てもおかしいことになります。ハローワークに確認してみてください。それが一番です。
従ってそれから見てもおかしいことになります。ハローワークに確認してみてください。それが一番です。
退職後に伴い行う事。
今年５月末で5年勤めた職場を出産の為退職しました。
7月に出産を終え、
ようやく生活にも慣れてきたので色々とわからない事を解決したく質問させて頂きます。
●保険は医師会国民健康保険で社保ではありません。
●国保、雇用保険、住民税、所得税が給料から毎月引かれてました。
○私は今年確定申告というものをしなくてはいけませんか？
○主人の保険の扶養、失業保険(？)の延長、源泉徴収票発行の連絡は済んでいます。
○他にしなくてはいけない事はありますでしょうか？
今年の再就職の予定はありません。
分かりにくい文章な上、無知で申し訳ありません。
よろしくお願いいたします。
今年５月末で5年勤めた職場を出産の為退職しました。
7月に出産を終え、
ようやく生活にも慣れてきたので色々とわからない事を解決したく質問させて頂きます。
●保険は医師会国民健康保険で社保ではありません。
●国保、雇用保険、住民税、所得税が給料から毎月引かれてました。
○私は今年確定申告というものをしなくてはいけませんか？
○主人の保険の扶養、失業保険(？)の延長、源泉徴収票発行の連絡は済んでいます。
○他にしなくてはいけない事はありますでしょうか？
今年の再就職の予定はありません。
分かりにくい文章な上、無知で申し訳ありません。
よろしくお願いいたします。
〉私は今年確定申告というものをしなくてはいけませんか？
しなくても構いませんが、した方が有利でしょう。
月々の給与から天引きの所得税は、1年間勤務する前提で額が決まっていますので、申告をすれば一部還付されるでしょう。
〉他にしなくてはいけない事はありますでしょうか？
住民税の納付だけですね。
国民年金は第3号被保険者ですか？
医師会国民健康保険→○○医師国民健康保険組合の国民健康保険（組合国保）
社保→健康保険
失業保険(？)の延長→基本手当の受給期間の延長
しなくても構いませんが、した方が有利でしょう。
月々の給与から天引きの所得税は、1年間勤務する前提で額が決まっていますので、申告をすれば一部還付されるでしょう。
〉他にしなくてはいけない事はありますでしょうか？
住民税の納付だけですね。
国民年金は第3号被保険者ですか？
医師会国民健康保険→○○医師国民健康保険組合の国民健康保険（組合国保）
社保→健康保険
失業保険(？)の延長→基本手当の受給期間の延長
失業保険受給額☆
教えて下さい。
自己都合 勤続10年以上
32歳
毎月の総支給額 22万
だといくら位もらえるのですか？
また妊娠出産を機に退職したのですが、ハローワークに行ってどの位待てばもらえるのでしょうか？
詳しい方宜しくお願いします！
教えて下さい。
自己都合 勤続10年以上
32歳
毎月の総支給額 22万
だといくら位もらえるのですか？
また妊娠出産を機に退職したのですが、ハローワークに行ってどの位待てばもらえるのでしょうか？
詳しい方宜しくお願いします！
基本日額・・・・・4.868
支給日数・・・・・１２０日
支給総額・・・・・584253
届け出手続き後約４カ月後支給されます。
出産であれば、健康保険から出産手当金が出ます。
出産育児一時金手当金：一児につき、３５万円
平成21年1月より、
産科医療補償制度に加入する医療機関の場合、３８万円となります。
＊家族出産育児一時金も同額です。
平成21年10月１日～平成23年3月31日の間に出産した場合は、４万円加算。
産科医療補償制度に加入する医療機関の場合、４２万円となります。
＊家族出産育児一時金も同額です。
出産手当金については、平成１９年４月より、
現状の標準報酬日額の６０％から標準報酬日額の３分の２に
引き上げられます。（１年未満の端数は四捨五入となります。）
出産手当金・出産育児一時金 主な内容
出産育児一時金
出産手当金
退職後の出産手当金
「３歳までの子どもがいれば『児童手当』がもらえる。さらに特例で小学６年生までＯＫ」「収入・家族構成によっては『家賃補助』も受けられる」・・・。
家計を助ける国民必備の一冊。 → 届け出だけでもらえるお金の本
支給日数・・・・・１２０日
支給総額・・・・・584253
届け出手続き後約４カ月後支給されます。
出産であれば、健康保険から出産手当金が出ます。
出産育児一時金手当金：一児につき、３５万円
平成21年1月より、
産科医療補償制度に加入する医療機関の場合、３８万円となります。
＊家族出産育児一時金も同額です。
平成21年10月１日～平成23年3月31日の間に出産した場合は、４万円加算。
産科医療補償制度に加入する医療機関の場合、４２万円となります。
＊家族出産育児一時金も同額です。
出産手当金については、平成１９年４月より、
現状の標準報酬日額の６０％から標準報酬日額の３分の２に
引き上げられます。（１年未満の端数は四捨五入となります。）
出産手当金・出産育児一時金 主な内容
出産育児一時金
出産手当金
退職後の出産手当金
「３歳までの子どもがいれば『児童手当』がもらえる。さらに特例で小学６年生までＯＫ」「収入・家族構成によっては『家賃補助』も受けられる」・・・。
家計を助ける国民必備の一冊。 → 届け出だけでもらえるお金の本
扶養家族について詳しく教えて下さい(・・;)勉強不足でイマイチよく分かりません。今まで扶養から抜けて個人の保険証を持っていました。仕事をやめて半年は失業保険をもらっていました。失業保
険をもらっている間は扶養家族にはいれないとの事でした。そして今失業保険を貰い終わり扶養家族内で働こうと職を探し、面接にいきましたそこは時給920円で6時間週3～4日でした。そして面接官に扶養家族内で働きたいですと話したらもしかしたら年間103万すこしこえるかもしれないからちょっと無理かなみたいにいわれ年間120万以内にしたら雇用保険入れますみたいに言っていたのですがどういう事なんでしょうか？年間120万以内でも扶養家族に入れないという事なんでしょうか？詳しいかたよろしくお願いします(;´д｀)
険をもらっている間は扶養家族にはいれないとの事でした。そして今失業保険を貰い終わり扶養家族内で働こうと職を探し、面接にいきましたそこは時給920円で6時間週3～4日でした。そして面接官に扶養家族内で働きたいですと話したらもしかしたら年間103万すこしこえるかもしれないからちょっと無理かなみたいにいわれ年間120万以内にしたら雇用保険入れますみたいに言っていたのですがどういう事なんでしょうか？年間120万以内でも扶養家族に入れないという事なんでしょうか？詳しいかたよろしくお願いします(;´д｀)
扶養の範囲 というのは、 扶養には２種類あって
税の扶養控除、配偶者控除の範囲内 というのと
社会保険の扶養の範囲内 というものの２種類あります。
税の方は、１０３万（通勤費のぞく） です。
社会保険の方は、１３０万（通勤費含む） です。
１０３万までであると、 扶養している方の税が安くなります。
１０３万をこえると、その税制上の優遇は受けられません。
配偶者が扶養している場合は、１０３万～１４１万までは
配偶者特別控除というものがあり、段階的に控除が受けられます。
税の扶養控除、配偶者控除の範囲内 というのと
社会保険の扶養の範囲内 というものの２種類あります。
税の方は、１０３万（通勤費のぞく） です。
社会保険の方は、１３０万（通勤費含む） です。
１０３万までであると、 扶養している方の税が安くなります。
１０３万をこえると、その税制上の優遇は受けられません。
配偶者が扶養している場合は、１０３万～１４１万までは
配偶者特別控除というものがあり、段階的に控除が受けられます。
失業保険について質問です。
失業保険の受給中に、週20時間未満ならアルバイト可能ということですが、
離職表をハローワークに提出する前からアルバイトを始めることは可能ですか？
ちなみに辞めた会社で短期アルバイトとして週20時間未満の勤務予定です。
宜しくお願いします。
失業保険の受給中に、週20時間未満ならアルバイト可能ということですが、
離職表をハローワークに提出する前からアルバイトを始めることは可能ですか？
ちなみに辞めた会社で短期アルバイトとして週20時間未満の勤務予定です。
宜しくお願いします。
ハローワークに雇用保険の申請をするまではアルバイトは出来ますが、申請時には完全失業業態であることが必要です。
つまりそれまでに辞めておかなければなりません。
申請前まではアルバイトの制限は特にありませんから自由にできますが、申請時にはそれを申告をして下さい。
それによって支給に影響があるものではありません。
また、申請から７日間の待期期間がありますが、それを過ぎればアルバイトは可能です。
受給中のアルバイと規制を貼っておきます。
受給中のアルバイト・パート等に関すること＞
雇用保険法19条を分かりやすく書き換えたものです。
①週２０時間未満で１日４時間以上であれば認定日にバイトした日にち分だけの基本手当日額は支給されないが、後に繰り越され、その日数分は後でもらえる。この場合はバイト収入の金額は特に制限されない。
②週２０時間未満で１日４時間未満の場合でバイト日額から１299円を引いた額と、基本手当日額との「合計額」がバイト日額の８０％を超えないときは基本手当日額と基礎日数を乗じた金額が支給される。つまり通常通り支給される。
③前述の「合計額」がバイト賃金の８０％を超えるとき、超える額「超過額」を基本手当日額から引いた残りの額に基礎日数を乗じた額が支給される。
④前述の「超過額」が基本手当日額以上である場合は基礎日数分の基本手当ては支給されな
⑤週２０時間以上になれば就職とみなされる。 (再就職手当の対象となる）
再就職手当の支給対象にならない形態（１年を超える見込みが無い短期的な職業、雇用保険がない職業)についた場合に就業手当として基本手当日額の３０％の金額を就業日ごと に支給する。
また、自己都合退職の場合は給付制限３ヶ月がありますがその間の規制は以下のとおりです。
＜給付制限期間中のアルバイト・パートに関すること＞
週20時間未満であれば特に金額等に制限はない。制限期間終了後の最初の認定日に申告が必要。ただし週20時間以上の場合は就職扱いになる。この場合、給付制限期間中に終われば一旦就職とし、終われば退職として処理され、給付制限期間は延長されない。
注）ハローワークによっては月に14日以内という制限をつけるところがありますが基本は週20時間未満です。
つまりそれまでに辞めておかなければなりません。
申請前まではアルバイトの制限は特にありませんから自由にできますが、申請時にはそれを申告をして下さい。
それによって支給に影響があるものではありません。
また、申請から７日間の待期期間がありますが、それを過ぎればアルバイトは可能です。
受給中のアルバイと規制を貼っておきます。
受給中のアルバイト・パート等に関すること＞
雇用保険法19条を分かりやすく書き換えたものです。
①週２０時間未満で１日４時間以上であれば認定日にバイトした日にち分だけの基本手当日額は支給されないが、後に繰り越され、その日数分は後でもらえる。この場合はバイト収入の金額は特に制限されない。
②週２０時間未満で１日４時間未満の場合でバイト日額から１299円を引いた額と、基本手当日額との「合計額」がバイト日額の８０％を超えないときは基本手当日額と基礎日数を乗じた金額が支給される。つまり通常通り支給される。
③前述の「合計額」がバイト賃金の８０％を超えるとき、超える額「超過額」を基本手当日額から引いた残りの額に基礎日数を乗じた額が支給される。
④前述の「超過額」が基本手当日額以上である場合は基礎日数分の基本手当ては支給されな
⑤週２０時間以上になれば就職とみなされる。 (再就職手当の対象となる）
再就職手当の支給対象にならない形態（１年を超える見込みが無い短期的な職業、雇用保険がない職業)についた場合に就業手当として基本手当日額の３０％の金額を就業日ごと に支給する。
また、自己都合退職の場合は給付制限３ヶ月がありますがその間の規制は以下のとおりです。
＜給付制限期間中のアルバイト・パートに関すること＞
週20時間未満であれば特に金額等に制限はない。制限期間終了後の最初の認定日に申告が必要。ただし週20時間以上の場合は就職扱いになる。この場合、給付制限期間中に終われば一旦就職とし、終われば退職として処理され、給付制限期間は延長されない。
注）ハローワークによっては月に14日以内という制限をつけるところがありますが基本は週20時間未満です。
同棲中の生活費について
私(20代前半)事務職手取り9~11万
彼(20代後半)失業保険受給中 15万くらい?
娘(4才)
未婚で出産し、実家を出て娘と二人で生活していましたが、今の彼氏と出会い
遠距離恋愛をしながら交際一年過ぎた辺りに彼が転職を機に私の家に引っ越して来ました。
結婚を前提での交際だったので、お互いの親とも顔合わせもしました。
後は彼の就職先が決まって落ち着けば籍を入れる流れになりそうですが、今生活費について少し悩んでいます。
今彼からは生活費は受け取っていないで全て私の収入で生活しています。
同棲する前に彼と今後の生活費について話し合いをした時に、失業保険が三ヶ月貰えるからそれを受給し終わってから就職する。
就職してからの給料は生活費として渡すとの事でした。
彼が引越してくる時の費用は全て彼が負担していて、彼のご両親にご挨拶する為に娘も連れて行った時の旅費約6~7万も負担してくれてたこともあって、私もそれで了承しました。
同棲する前までは外食や買い物などの会計は彼が大きい方を出して私が細かいのを払うような割り勘のようなスタイルだったのですが、同棲してからは財布を持つこともなくなって支払いは全て私です。
休日や私が仕事で遅く帰った時など気を使って、今日は外で食べよっか！と提案してくれるのですが、結局その支払いも全て私です。
娘は彼に懐いてて、彼もすごく娘を可愛がってくれて私が日中仕事で居ない時は、洗濯してくれたりご飯を炊いてくれたり(料理は出来ません)休日出勤で娘が保育園休みの時は面倒見てくれたりして、本当にいい人なんです。
彼と同棲する際に母子扶養手当も停止してもらったので、さすがにこの収入ではキツくなってきました。
彼に生活費を入れてもらうように話してもいいでしょうか？
もし生活費を入れて貰うならいくら入れてもらうのが普通でしょうか？
彼の支払いなど(ケータイ料金、ガソリン代、クレジット、パソコン維持費など)は彼負担で、多分貯金で払ってると思います。
今日中フリーなので自動車教習所に通っていて(大型の免許取得の為)その教習所代30万くらいも彼が負担しています。
私の毎月の支払い(家賃、光熱費、携帯料金、保育料など)で約6万ほど。
残りで食費やガソリン代、雑費など。
赤字です(；_；)
私(20代前半)事務職手取り9~11万
彼(20代後半)失業保険受給中 15万くらい?
娘(4才)
未婚で出産し、実家を出て娘と二人で生活していましたが、今の彼氏と出会い
遠距離恋愛をしながら交際一年過ぎた辺りに彼が転職を機に私の家に引っ越して来ました。
結婚を前提での交際だったので、お互いの親とも顔合わせもしました。
後は彼の就職先が決まって落ち着けば籍を入れる流れになりそうですが、今生活費について少し悩んでいます。
今彼からは生活費は受け取っていないで全て私の収入で生活しています。
同棲する前に彼と今後の生活費について話し合いをした時に、失業保険が三ヶ月貰えるからそれを受給し終わってから就職する。
就職してからの給料は生活費として渡すとの事でした。
彼が引越してくる時の費用は全て彼が負担していて、彼のご両親にご挨拶する為に娘も連れて行った時の旅費約6~7万も負担してくれてたこともあって、私もそれで了承しました。
同棲する前までは外食や買い物などの会計は彼が大きい方を出して私が細かいのを払うような割り勘のようなスタイルだったのですが、同棲してからは財布を持つこともなくなって支払いは全て私です。
休日や私が仕事で遅く帰った時など気を使って、今日は外で食べよっか！と提案してくれるのですが、結局その支払いも全て私です。
娘は彼に懐いてて、彼もすごく娘を可愛がってくれて私が日中仕事で居ない時は、洗濯してくれたりご飯を炊いてくれたり(料理は出来ません)休日出勤で娘が保育園休みの時は面倒見てくれたりして、本当にいい人なんです。
彼と同棲する際に母子扶養手当も停止してもらったので、さすがにこの収入ではキツくなってきました。
彼に生活費を入れてもらうように話してもいいでしょうか？
もし生活費を入れて貰うならいくら入れてもらうのが普通でしょうか？
彼の支払いなど(ケータイ料金、ガソリン代、クレジット、パソコン維持費など)は彼負担で、多分貯金で払ってると思います。
今日中フリーなので自動車教習所に通っていて(大型の免許取得の為)その教習所代30万くらいも彼が負担しています。
私の毎月の支払い(家賃、光熱費、携帯料金、保育料など)で約6万ほど。
残りで食費やガソリン代、雑費など。
赤字です(；_；)
採用経験者、40代既婚女性です。
1年以上も交際していて基本的な生活費について「話しても
いいかどうか」と悩む？根本的に信頼関係は大丈夫ですか？
まず遠距離交際を1年して、転職してあなたのところに
「転がりこんで」こんだのでしょう？引っ越し費用負担とか
当然です。しかも転職したのに、それを退職して雇用保険
を受給い終わってから働く？そういう人はなかなか仕事も
決まりませんよ？本気で結婚してあなたを養う気とかあるん
ですか？
どうして入籍もしていないのに母子扶養手当を停止したの
ですか？何も扶養してもらっていないのに。そりゃあそれ
だけあなたの稼ぎで養ってもらったら、お嬢さんの面倒
位見る、いい人でもあると思いますよ。料理くらいしても
良いと思います。
一旦同棲を解消してみては？そしてあなたもっと収入を
得る仕事を探してみては？もともと一人でお子さんを育てて
いくつもりだったのに、そんな甲斐性のない男性を養って
いる場合ではないのでは？教習所代を彼が自分で払うのは
もちろん当然、あなたの支払いだけでやっていることが
不自然に思わない人、というだけで信頼できないです。
問題はあなたが言いたいことも言えない風通しの悪い関係
でいるのに「入籍する流れになるだろう」と他人事のように
思っていること。本当に入籍して大丈夫ですか？
言いたいことが言えない理由は、言ったら彼が離れてしまう？
同棲の解消が別れることになると寂しい？本当に二人でやる
つもりがあるかどうかも、よく話し合わないでいるのならば
一度距離を置き、お互いが必要だと確認されたらどうかなと
思いました。
あなたはお子さんを覚悟を持って産んだはず。私ならばそんな
甲斐性のない男性に子供を面倒みさせたくないですが。どうぞ
お子さんとあなたにとって、本当に何が必要か、見極めることを
恐れないでください。あなたを頼る＝あなたを愛している、では
決してありません。二人で荷物を背負って軽くはるはずが、一人で
二人分を背負っている印象を持ってしまったので、率直に回答
してしまいました。どうぞご自身を大切になさってください。
1年以上も交際していて基本的な生活費について「話しても
いいかどうか」と悩む？根本的に信頼関係は大丈夫ですか？
まず遠距離交際を1年して、転職してあなたのところに
「転がりこんで」こんだのでしょう？引っ越し費用負担とか
当然です。しかも転職したのに、それを退職して雇用保険
を受給い終わってから働く？そういう人はなかなか仕事も
決まりませんよ？本気で結婚してあなたを養う気とかあるん
ですか？
どうして入籍もしていないのに母子扶養手当を停止したの
ですか？何も扶養してもらっていないのに。そりゃあそれ
だけあなたの稼ぎで養ってもらったら、お嬢さんの面倒
位見る、いい人でもあると思いますよ。料理くらいしても
良いと思います。
一旦同棲を解消してみては？そしてあなたもっと収入を
得る仕事を探してみては？もともと一人でお子さんを育てて
いくつもりだったのに、そんな甲斐性のない男性を養って
いる場合ではないのでは？教習所代を彼が自分で払うのは
もちろん当然、あなたの支払いだけでやっていることが
不自然に思わない人、というだけで信頼できないです。
問題はあなたが言いたいことも言えない風通しの悪い関係
でいるのに「入籍する流れになるだろう」と他人事のように
思っていること。本当に入籍して大丈夫ですか？
言いたいことが言えない理由は、言ったら彼が離れてしまう？
同棲の解消が別れることになると寂しい？本当に二人でやる
つもりがあるかどうかも、よく話し合わないでいるのならば
一度距離を置き、お互いが必要だと確認されたらどうかなと
思いました。
あなたはお子さんを覚悟を持って産んだはず。私ならばそんな
甲斐性のない男性に子供を面倒みさせたくないですが。どうぞ
お子さんとあなたにとって、本当に何が必要か、見極めることを
恐れないでください。あなたを頼る＝あなたを愛している、では
決してありません。二人で荷物を背負って軽くはるはずが、一人で
二人分を背負っている印象を持ってしまったので、率直に回答
してしまいました。どうぞご自身を大切になさってください。
関連する情報